Свежий номер
Уважаемые
работодатели!
ЦЗН Кировского и Барятинского районов
информируют о том, что приказом Социального фонда России от 29.12.2024 года №
2712 «Об утверждении решения о порядке предоставления субсидий в целях создания
(оборудования) рабочих мест для трудоустройства инвалидов» предусмотрено оказание государственной поддержки
юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на оборудование рабочих
мест для трудоустройства инвалидов I и II групп, ветеранов боевых
действий, имеющих инвалидность (далее - инвалиды), в целях частичного
возмещения следующих расходов:
- на приобретение оборудования для оснащения специальных рабочих мест для
трудоустройства инвалидов, в том числе основное и
вспомогательное оборудование, технические приспособления, рабочая и специальная
мебель, средства для создания благоприятных условий для работы инвалида по
профилю основного заболевания в соответствии с индивидуальной программой
реабилитации или абилитации инвалида;
- на монтаж и установку приобретенного оборудования для оснащения специальных
рабочих мест для трудоустройства инвалидов;
- на оборудование рабочих мест для трудоустройства инвалидов по месту
проживания (надомный труд), если
характер работы рекомендован индивидуальной программой реабилитации или абилитации
инвалида, при условии оформления надомного труда в соответствии с
Трудовым кодексом Российской
Федерации.
Заявление работодателя на предоставление
субсидии должно быть направлено в орган службы занятости в течение трех месяцев
с даты подписания трудового договора с инвалидом, трудоустроенным на
оборудованное рабочее место.
Предоставление субсидии при организации
работодателем одного рабочего места для трудоустройства инвалида осуществляется
в размере части понесенных затрат, но не более 200 тысяч рублей.
Обязательно наличие соответствия следующим
критериям:
а) наличие государственной регистрации работодателя в
соответствии с законодательством Российской Федерации, осуществленной до 1
января 2025 г.;
б) отсутствие у работодателя на дату направления в орган службы занятости
Заявления неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых
взносов, пеней, штрафов и процентов, подлежащих уплате в соответствии с
законодательством Российской Федерации о налогах и сборах и законодательством
об обязательном социальном страховании от несчастных
случаев на производстве и профессиональных заболеваний, превышающей 10
тыс. рублей;
в) работодатель на дату направления в орган службы занятости Заявления не
находится в процессе реорганизации (за исключением реорганизации в форме
присоединения к работодателю другого юридического лица), ликвидации, в
отношении работодателя не введена процедура банкротства, его деятельность не
приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской
Федерации, а работодатели, являющиеся индивидуальными предпринимателями,
не прекратили деятельность в качестве индивидуального предпринимателя;
г) отсутствие в реестре дисквалифицированных лиц на дату направления Заявления
в орган службы занятости сведений о дисквалифицированных руководителе, членах
коллегиального исполнительного органа, лице, исполняющем функции единоличного
исполнительного органа, или главном бухгалтере работодателя;
д) работодатель не является получателем в текущем году субсидии в соответствии
с постановлением Правительства Российской Федерации о
25.10.2023 года №1780 "Об утверждении Правил
предоставления из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации субсидий, в
том числе грантов в форме субсидий, юридическим лицам, индивидуальным
предпринимателям, а также физическим лицам - производителям товаров, работ,
услуг";
е)
заключение трудового договора с инвалидом на срок не менее 9 месяцев;
ж) заключение трудового договора с инвалидом на условиях полного рабочего дня с
учетом продолжительности, установленной для данной категории работников;
з) обеспечение оплаты труда инвалида в размере не менее МРОТ и
установленных законодательством выплат компенсационного
характера;
и) контролирующими лицами для организации не являются иностранные граждане или
юридические лица, созданные в соответствии с законодательством иностранных
государств и расположенные на территории иностранных государств, или
юридические лица, местом регистрации которых является государство (территории),
включенное в перечень государств и территорий, предоставляющих льготный
налоговый режим налогообложения и (или) не предусматривающих
раскрытия и предоставления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны);
к) обеспечение закрепляемости трудоустроенных инвалидов I и II групп, ветеранов
боевых действий, имеющих инвалидность, на созданных рабочих местах не менее 9
месяцев из 12.
По вопросам
участия в мероприятии работодатели могут обратиться в центр занятости населения
Кировского и Барятинского районов по адресу: г. Киров, ул. Ленина, д.6а. Телефон
для справок: 8 484 56 2 90 88. Адрес электронной почты: czkirov@yandex.ru